Auditez gratuitement vos pratiques de paie

Entrepreneurs, évaluez la conformité de vos bulletins de paie en 7 minutes chrono !

Disposez immédiatement d’une première évaluation de vos pratiques de paie sur les points les plus sensibles,
Prenez conscience des risques éventuels encourus par votre entreprise,
Mettez en place un plan pour mener les actions correctives nécessaires et prémunissez-vous en cas de contrôle de l’administration ou de contentieux avec vos salariés.

Droit du travail | Management et RH | Paies

Auditez gratuitement vos pratiques de paie

Entrepreneurs, évaluez la conformité de vos bulletins de paie en 7 minutes chrono !

Disposez immédiatement d’une première évaluation de vos pratiques de paie sur les points les plus sensibles,
Prenez conscience des risques éventuels encourus par votre entreprise,
Mettez en place un plan pour mener les actions correctives nécessaires et prémunissez-vous en cas de contrôle de l’administration ou de contentieux avec vos salariés.

Droit du travail | Management et RH | Paies

À notre demande, Human Avocats a réalisé un audit de conformité sociale de notre association.

L’objectif de cet audit ?

Vérifier que nos pratiques mises en œuvre en matière de droit social, de protection sociale, de Ressources Humaines et de paie, respectaient bien les dispositions légales ou conventionnelles.

Dans un premier temps, cet audit nous a permis de mettre en évidence des points d’amélioration. Ensuite, nous avons pu réfléchir ensemble pour instaurer des processus qui nous garantissent une plus grande sécurité sur tous les aspects de notre gestion sociale. Depuis, pour encore plus sérénité, nous avons décidé de confier à Human Avocat la réalisation de nos bulletins de paie et ainsi bénéficier ainsi d’un accompagnement personnalisé.

Christine CHAUME présidente association Refuge de Gerbey

Christine CHAUMEPrésidente Refuge de Gerbey

Précédent Suivant

Chez Human Avocats, notre équipe d’avocats et de consultants vous accompagne pour vous aider à résoudre vos problématiques liées à la gestion sociale de votre entreprise.

Lesquelles ?

En tant qu’avocat, tous vos sujets autour du droit du travail.
En tant que consultant, toutes vos questions globales en rapport avec la gestion de vos Ressources Humaines.
Enfin, pour anticiper tout risque avec vos salariés et l’URSSAF, nous pouvons vous répondre à tous les casse-têtes très techniques sur la Paie.

Notre approche se veut résolument opérationnelle pour des résultats concrets et rapides en vue d’améliorer votre gestion sociale.

Vous avez une difficulté à résoudre ? Nous pouvons intervenir rapidement à la demande sur la base d’un forfait.

Vous cherchez un partenaire en gestion sociale ? Nous proposons des formules d’abonnement pour vous accompagner sur le long terme.

Claude GUILLOT
AVOCAT ET MÉDIATEUR

Devenu avocat au terme d’un parcours de 22 ans comme DRH dans le secteur du commerce de gros, Claude conseille les chefs d’entreprise sur les aspects juridiques et RH de leur gestion sociale.

Il assure aussi leur défense devant les juridictions dans le cadre des litiges qui les oppose avec les salariés ou les administrations.

Tel : 06.20.11.67.49

Solène PARDON
AVOCATE

Après plusieurs expériences dans des services RH, Solène a décidé d’évoluer vers le métier d’avocat.

Solène aborde chaque problématique liée à la gestion du personnel dans toutes ses dimensions (RH, Juridique, Paie) pour apporter des conseils efficaces et pertinents aux dirigeants de TPE et de PME.

Elle assure au besoin leur défense en cas de contentieux.

Tel : 06.35.12.40.97